Onko sinun yrityksesi se, johon kaikki haluavat tulla töihin?

Tule kuulemaan, miten rekrytointi on muuttunut ja miten se tulee muuttumaan tulevaisuudessa. Luvassa myös yritysesimerkkejä, miten on saatu selätettyä rekrytoinnin haasteita ja sitoutettua työntekijöitä. Paneelissa keskustellaan mitä opiskelijat odottavat työpaikaltaan. Iltapäivän päätteeksi saadaan vinkkejä oman työnantajanmielikuvan rakentamiseen houkuttelevammaksi.

Ohjelma:

• Rekrytointi nyt ja tulevaisuudessa, Jukka-Pekka Annala, yrittäjä/toimitusjohtaja, Armstrong Ammattiturva 
  
  
• Yrityscase: Suunniteltuja Sattumia, Ville Penttilä, ravintolapäällikkö, SoloSokos Hotel Lahden Seurahuone
  
  
• Yrityscase: Opiskelijat ja erityistä tukea tarvitsevat osana tiimiä, Karoliina Frank, yrittäjä, kahvila Villa Marenki
  
  
• Paneelikeskustelu: Mitä opiskelijat odottavat työpaikalta, mitä asioita arvioidaan. HAMK, Tavastia ja LAB opiskelijat keskustelemassa 
  
  
• Yrityscase: Työpaikan pitovoima - miten panostamme työntekijöihin, työntekijäkokemukseen ja toimenpiteiden vaikutus työnantajamielikuvaan, Timo ”Lintsi” Linnamäki, ravintoloitsija & kokki, Muru konserni 
  
  
• Rakenna oman yrityksesi työnantajamielikuva, joka houkuttelee työntekijöitä, Essi Salonen, Content & Communication Specialist, Choice HR

Tilaisuuden järjestävät Linnan Kehitys, Hämeen kauppakamari ja Opiskelijoiden työllistymisen ja pitovoiman edistäminen Kanta-Hämeessä –hanke.